Von wegen zu alt!Karriere mit 50plus? So klappt's!

50plus im Job? Kein Problem - mit den richtigen Tipps!
50plus im Job? Kein Problem - mit den richtigen Tipps!
Foto: iStock // shapecharge

Mit über 50 Jahren gehörst Du noch nicht zum alten Eisen! Wir haben Tipps, mit denen Du auch als Best Ager im Vorstellungsgespräch punkten und Karriere machen kannst.

Ja, immer mehr Firmen haben es erkannt: Mitarbeiter 50plus sind die besten! Etwa 66 Prozent haben einen festen Job. Kleine und mittelständische Unternehmen profitieren von der Berufs- und Lebenserfahrung am meisten. Aber welche Strategie ist richtig, wenn wir den Job verlieren und dennoch Karriere machen wollen?

Was will ich?

Zunächst sollte man die freie Zeit nutzen, um sich zu fragen: Was will ich am liebsten machen? Was bietet sich mit meiner Qualifikation an? Was will oder muss ich verdienen? Wir wollen ja einen Job, mit dem wir auch langfristig zufrieden sind.

Wer sich selbstständig machen will, bleibt mit 50plus besser in der Branche, um weiterhin auf sein Fachwissen und seine Kontakte zurückgreifen zu können.

Nicht nur auf Stellenangebote bewerben

Neben gezielten Bewerbungen auf Stellenanzeigen lohnt es sich, Initiativbewerbungen zu verschicken - auch wenn die Wunschfirma gerade keine Stelle ausgeschrieben hat.

Tipp Auf Fachmessen oder Bewerberkontaktmessen kann sich jeder persönlich präsentieren und sich um einen Job bewerben. Das signalisiert möglichen Arbeitgebern: Ich ergreife die Initiative.

Sinnvoll ist es auch, ein Profil in Jobbörsen zu hinterlegen. Hier halten Arbeitgeber häufig nach geeigneten Kandidaten Ausschau. Oder Business-Netzwerke wie Xing & Co. nutzen. Oft trifft man hier auf Kollegen oder Chefs von früher, die bei Personalentscheidungen ein gutes Wort einlegen könnten oder vielleicht sogar selbst entscheiden.

Wege zum Traumjob

Auch wenn es eigentlich eine Vollzeitstelle sein soll, sind häufig ein Teilzeitjob, Minijob, Zeitarbeit, eine Urlaubs- oder Schwangerschaftsvertretung ein Trittbrett zur Traum-Karriere. So können wir mit Leistungsfähigkeit und Können in der Praxis punkten und Kontakte aufbauen. Außerdem macht es sich besser im Lebenslauf als eine Lücke.

Die Vorteile von 50+

Das Wissen und die Netzwerke der Generation 50plus ersparen dem Arbeitgeber viel Geld und Zeit. Eine hohe Arbeitsmoral und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und auch zu tragen, sind in dieser Generation oft ausgeprägter. Der Arbeitgeber kann sich auf Dich verlassen.

Und: Mit 50plus haben Frauen die Familienphase in der Regel hinter sich. Sie fallen nicht wegen Schwangerschaft oder kranken Kindern aus, sind zeitlich flexibler und können sich ganz auf den Beruf konzentrieren.

Richtig bewerben

Dass eine Bewerbung formal korrekt und auf dem neuesten Stand ist, versteht sich von selbst. Modernes Briefformat, neue Rechtschreibung, amerikanischer Lebenslauf.

Lebensläufe sollten nur die Aspekte enthalten, die für Deinen neuen Arbeitgeber bzw. den Job relevant sind. Viele Firmen erwarten Onlinebewerbungen per E-Mail oder in einem Portal.

Dein Profil

Über sich selbst ein Profil abzuliefern ist meistens das Schwierigste. Aber Du hast langjährige Berufserfahrung und deshalb ein breites Spektrum, auf das Du aufbauen kannst. Oder Spezialkenntnisse und Kontakte, über die nicht jeder Bewerber verfügt.

Überlege, was Deine Stärken sind. Dabei zählen auch Erfahrungen, die Du in der Familie oder in ehrenamtlichen Tätigkeiten erworben hast. Ein Profilpass, der Berufs- und Lebenserfahrung auslotet, ist auch zentrales Coaching-Element der Arbeitsvermittler im Rahmen der "Perspektive50plus" und häufig Startrampe zum geglückten Neuanfang für die Karriere.

Die "Perspektive 50plus"

Das Programm wurde 2005 vom Ministerium für Arbeit und Soziales aufgelegt, um die Chancen von Langzeitarbeitslosen zwischen 50 und 65 zu verbessern. Allein 196.366 Frauen zählen zu dieser Zielgruppe.

Das Programm wird von 78 regionalen Beschäftigungspakten getragen, d. h., Jobcenter sind untereinander und mit Wirtschaftspartnern besser vernetzt. Arbeitsuchende werden individueller betreut, neben allen Aspekten beruflicher Beratung z. B. auch durch Gesundheits- oder Psychocoaching.

Mehr Infos: www.perspektive50plus.de

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